Bedrijfsinformatie
Achter elke samenwerking staat een bedrijf dat is gebouwd op zorg, verantwoordelijkheid en vertrouwen.
Hier vindt u belangrijke bedrijfsinformatie, van beleid en rapporten tot het leadership team dat GA Pet Food helpt de toekomst in te gaan.
Bedrijfsinformatie
Achter elke samenwerking staat een bedrijf dat is gebouwd op zorg, verantwoordelijkheid en vertrouwen. Hier vindt u belangrijke bedrijfsinformatie, van beleid en rapporten tot het leadership team dat GA Pet Food helpt de toekomst in te gaan.
Maak kennis met het leadership team
Ons leadership team brengt ervaring uit het hele bedrijf samen en helpt GA Pet Food richting te geven terwijl we blijven groeien, investeren en Partners over de hele wereld ondersteunen.
Roger Bracewell
Voorzitter
Rogers band met GA begon bij de familieboerderij, lang voordat het bedrijf uitgroeide tot de producent van diervoeding die het vandaag is.
Als voorzitter blijft hij de langetermijnrichting van GA ondersteunen, met aandacht voor juridische zaken, milieu, IT en toekomstige projectinnovatie, naast het familiebedrijf in de landbouw.
Beleid en rapporten
Wij vinden dat belangrijke bedrijfsinformatie makkelijk te vinden en duidelijk gepresenteerd moet zijn.
Hier vindt u belangrijke beleidsstukken, verklaringen en rapporten, waaronder ons Privacy- en cookiebeleid, Modern Slavery Statement en Gender Pay Gap Report.
Persoonlijke informatie
U kunt onze website bezoeken zonder persoonlijke informatie te verstrekken.
Als u via de website contact met ons opneemt of zich aanmeldt voor updates, kunnen wij de gegevens verzamelen die u verstrekt, zoals uw naam, e-mailadres, telefoonnummer, bedrijfsnaam of bericht.
Wij gebruiken deze informatie alleen om uw vraag te beantwoorden, de gevraagde dienst te leveren of waar passend met u te communiceren.
Wij verkopen uw persoonlijke informatie niet en delen deze niet met derden voor marketingdoeleinden.
Analytics en cookies
Wij gebruiken website-analytics om te begrijpen hoe bezoekers onze website gebruiken. Dit omvat informatie zoals welke pagina’s worden bezocht, hoe mensen zich door de site bewegen en welke onderdelen mogelijk verbetering nodig hebben.
Deze informatie helpt ons de website te verbeteren en een betere ervaring voor bezoekers te creëren.
Analytics-tools kunnen cookies gebruiken. Dit zijn kleine tekstbestanden die op uw apparaat worden opgeslagen. Deze cookies helpen ons anonieme gebruiksinformatie te verzamelen en identificeren u niet persoonlijk.
U kunt cookies beheren of verwijderen via uw browserinstellingen. Voor meer informatie over cookies en het beheer ervan kunt u een onafhankelijke informatiesite over cookies bezoeken, zoals de cookiepagina van de ICO.
Verklaring over mensenrechten en moderne slavernij
GA Pet Food is een van Europa’s toonaangevende producenten van premium droogvoer voor huisdieren en biedt een complete oplossing van nieuwe productontwikkeling tot productie, verpakking, opslag en verzending.
Samenwerking staat centraal in alles wat we doen. Anders dan veel producenten van diervoeding hebben wij geen eigen merk. Ons doel is onze Partners te helpen succesvolle eigen merken op te bouwen. Vandaag exporteren we naar meer dan 50 landen wereldwijd en werken we met diervoedingsmerken van elke omvang, van onafhankelijke bedrijven tot enkele van de bekendste namen in de sector.
Moderne slavernij is een misdrijf en een ernstige schending van de mensenrechten. Het kan vele vormen aannemen, maar telkens gaat het om uitbuiting van een ander voor persoonlijk of commercieel gewin. GA Pet Food zet zich in om onze werkwijzen te verbeteren en slavernij en mensenhandel binnen ons bedrijf en onze toeleveringsketen te helpen voorkomen.
Als familiebedrijf willen wij dat onze Partners, collega’s en leveranciers erop kunnen vertrouwen dat mensen eerlijk, respectvol en met aandacht voor hun mensenrechten worden behandeld.
GA Pet Food zet zich in voor transparantie in haar bedrijfsvoering en voor het nakomen van haar openbaarmakingsverplichtingen onder de Modern Slavery Act 2015.
Wij bevorderen een cultuur van open communicatie, betrokkenheid en ondersteuning. Onze toegewijde en ervaren HR-afdeling hanteert een open-deurbeleid om collega’s in het hele bedrijf te helpen en te ondersteunen.
GA Pet Food zorgt ervoor dat voor alle collega’s het recht om te werken wordt gecontroleerd en dat lonen en arbeidsvoorwaarden voldoen aan de relevante wetgeving.
Wij zetten ons in om eerlijk en integer zaken te doen. Onze aanpak voor klokkenluiden staat beschreven in ons medewerkershandboek en is bedoeld om elke collega die een ernstige zorg wil melden te ondersteunen en te beschermen. Elke melding te goeder trouw over moderne slavernij of mensenhandel wordt snel behandeld volgens ons Whistleblowing Policy.
GA Pet Food erkent dat het binnen een wereldwijde toeleveringsketen opereert. Wij verwachten van onze leveranciers dat zij onze waarden van vertrouwen, integriteit en wederzijds respect delen, waar zij ook gevestigd zijn. Ons goedkeuringsproces voor leveranciers omvat een ethische risicobeoordeling, zodat wij leveranciers kunnen identificeren waar het potentiële risico op arbeidsuitbuiting hoger kan zijn.
Als GA Pet Food kennis krijgt van een schending van onze ethische waarden binnen onze toeleveringsketen die niet redelijkerwijs kan worden opgelost, beëindigen wij de relatie met die leverancier.
Deze verklaring is goedgekeurd door de Board van GA Pet Food Partners Group Limited en is opgesteld overeenkomstig section 54(1) van de Modern Slavery Act 2015. Zij vormt de verklaring van het bedrijf over slavernij en mensenhandel voor 2026.
De reikwijdte van deze verklaring omvat GA Pet Food Partners Group Limited en alle dochterondernemingen, waaronder GA Pet Food Partners Limited en GA Pet Food Partners Milling Limited. GA Pet Food is de handelsnaam van de GA Pet Food Partners groep van bedrijven.
Genderloonkloofrapport 2025-2026
Bij GA Pet Food zetten wij ons in voor eerlijkheid, gelijkheid en inclusie. We erkennen hoe belangrijk het is om onze gender pay gap te begrijpen en stappen te blijven zetten die meer balans binnen de hele organisatie ondersteunen.
Als werkgever voeren wij Gender Pay Gap Reporting uit onder de Equality Act 2010 (Gender Pay Gap Information) Regulations 2017. Dit omvat zes berekeningen die het verschil laten zien tussen het gemiddelde inkomen van mannen en vrouwen binnen onze organisatie. Deze berekeningen publiceren geen individuele werknemersgegevens.
Onze resultaten worden binnen één kalenderjaar na de peildatum gepubliceerd op onze eigen website en op de website van de overheid. De cijfers zijn gebaseerd op uurtarieven per 5 april 2025 en hebben betrekking op de verslagperiode van 5 april 2025 tot 5 april 2026.
Genderloonkloof
Genderbonuskloof
Collega’s die een bonus kregen
Genderverdeling 2025-2026
Bovenste kwartiel
Bovenste middenkwartiel
Onderste middenkwartiel
Onderste kwartiel
Bovenstaande informatie laat de genderverdeling bij GA Pet Food zien over vier kwartielen. Ons doel is om binnen het hele bedrijf een genderbalans van 50:50 te bereiken, met een tolerantie van 10%. We hebben er vertrouwen in dat onze gender pay gap ook kleiner zal worden naarmate we dichter bij een 50:50-balans komen.